Objektif dan Matlamat adalah asas untuk mencapai apa sahaja dalam hidup. Apabila kita atau organisasi mempunyai sesuatu untuk dicapai adalah penting untuk menetapkan objektif dan matlamat. Kebanyakan organisasi atau individu menjadi keliru antara objektif dan matlamat dan mereka menjadi keliru.
Objektif dan matlamat menerangkan hasrat atau hasil dan hasil yang anda atau organisasi ingin capai. Matlamat dan objektif saling berkaitan dan satu aspek tanpa aspek yang lain menjadi tidak bermakna.
Kedua-dua idea adalah berasingan tetapi berkaitan. Sebaik sahaja kita mempelajari perbezaan antara objektif dan matlamat, kita akan mengetahui betapa pentingnya untuk memiliki atau menetapkan kedua-duanya secara peribadi atau profesional.
Objektif lwn Matlamat
Perbezaan antara Objektif dan matlamat ialah objektif ialah pelan tindakan yang diambil untuk mencapai matlamat dengan masa yang terhad pada sasaran tertentu. Dan Matlamat ialah hasil jangka panjang yang ingin dicapai oleh individu atau organisasi.
Objektif ialah usaha yang dilakukan untuk mencapai sebahagian daripada matlamat yang ditetapkan. Ia berkaitan dengan masa untuk mencapai sasaran khusus matlamat umum. Ia adalah sejenis peristiwa penting bagi individu atau organisasi untuk mengarahkan mencapai matlamat.
Matlamat adalah harapan individu atau organisasi untuk mencapai sasaran tertentu pada masa hadapan. Ia adalah hasil jangka panjang yang perlu dicapai. Ia sepenuhnya generik, pada masa yang sama besar dan luas dalam penglihatan. Matlamat adalah sasaran yang ditakdirkan yang ditetapkan manakala objektif adalah salah satu tangga untuk mencapainya.
Jadual Perbandingan Antara Objektif dan Matlamat (dalam Bentuk Jadual)
| Parameter Perbandingan | Objektif | Tujuan |
|---|---|---|
| Rancangan tindakan | Skop – NarrowTarget – Khusus | Skop – BroadTarget – Umum |
| Tempoh | Biasanya, tempoh yang lebih kecil berbanding dengan tempoh matlamat | Matlamat mempunyai tempoh yang lebih lama. |
| Pengukuran | Mudah diukur | Tidak semudah jika dibandingkan dengan objektif |
| Prinsip | Objektif ialah fakta yang diperoleh untuk mencapai matlamat | Matlamat adalah berdasarkan idea |
| Fungsi | Objektif ialah langkah-langkah yang diambil untuk mencapai sesuatu matlamat. | Matlamat adalah destinasi yang diputuskan untuk dicapai. Ia adalah satu pencapaian. |
Apa itu Objektif?
Objektif ialah tindakan atau usaha seseorang yang merancang untuk mencapai matlamat atau tujuan. Ia adalah pencapaian yang membantu individu atau organisasi untuk mencapai matlamat.
Objektif adalah skop yang sempit, tepat, ketara, dan mudah diukur apabila sasaran tercapai. Objektif merupakan sebahagian daripada matlamat yang perlu dicapai dalam tarikh akhir yang diberikan. Ia mencabar tetapi mungkin dan berorientasikan fakta.
Objektif adalah ketara, mempunyai jangka masa, dan mengukur berapa banyak sasaran yang telah dicapai. Organisasi menggunakan kaedah penetapan matlamat S.M.A.R.T untuk menentukan dan mengukur objektif.
S.M.A.R.T ditakrifkan sebagai,
Objektif menentukan tindakan yang perlu diambil dalam tempoh setahun untuk mencapai sasaran tertentu. Contohnya, jika matlamat organisasi adalah untuk mencapai 30% hasil tambahan menjelang 2022, objektifnya ialah memperkenalkan produk baharu, penyelidikan tentang strategi pasaran, mengurangkan kos tambahan atau kumpulan sasaran dan sebagainya.
Objektif adalah sebahagian kecil matlamat yang dibahagikan untuk dicapai dalam tempoh tertentu. Dan untuk mencapai keputusan akhir individu atau organisasi.
Dalam organisasi, objektif boleh dibahagikan antara pasukan untuk mencapai matlamat. Objektif ialah sasaran khusus untuk dicapai dalam jangka masa tertentu. Ia juga membantu membangunkan kemahiran dan prestasi orang organisasi.
Matlamat individu atau organisasi ialah hasil jangkaan jangka panjang di mana objektif adalah hasil jangka pendek matlamat. Objektif boleh diubah jika ia tidak menuju ke arah pencapaian matlamat. Jika objektif tidak jelas maka ia tidak akan membawa kepada pencapaian matlamat.
Apakah Matlamat?
Matlamat adalah pencapaian yang diharapkan oleh individu atau organisasi pada masa hadapan. Ia adalah hasil jangka panjang yang ingin dicapai. Matlamat adalah di mana anda mahu berada pada masa hadapan.
Matlamat adalah luas dalam skop, dan generik juga. Ia tidak ketara dan mungkin tidak boleh diukur di mana kita berada secara khusus. Ia adalah besar menunggu keputusan akhir dalam tempoh yang lebih lama.
Matlamat adalah berdasarkan idea individu atau organisasi untuk dicapai dalam tempoh yang lebih lama. matlamat adalah hala tuju untuk rancangan perniagaan di mana anda ingin berada pada masa hadapan.
Matlamat boleh digunakan dalam strategi syarikat, pencapaian kewangan, pencapaian projek, atau kedudukan dalam syarikat. Matlamat yang betul memberikan inspirasi untuk mencapai tempat yang anda mahukan. Matlamat tidak mempunyai masa atau tindakan tertentu tentang cara mencapai matlamat anda.
Matlamat menerangkan di mana anda mahu berada pada masa hadapan, bukan sebagai objektif tentang cara anda merancang untuk sampai ke sana. Objektif membantu anda mencapai matlamat.
Matlamat boleh ditetapkan dalam kehidupan individu juga yang boleh merangkumi semua kepentingan hidup anda seperti, Carrer, kewangan, keluarga, kesihatan, atau penampilan fizikal. Tetapkan matlamat yang anda benar-benar mahu lakukan, bukan dengan tekanan ibu bapa atau rakan.
Matlamat organisasi berbeza daripada matlamat individu, matlamat individu memikirkan tentang impiannya terlibat dalam matlamat. Matlamat organisasi ditetapkan untuk memberi manfaat kepada majikan, pekerja, kestabilan kewangan, untuk berlaku dalam pasaran, dan untuk menjadi berjaya sebagai syarikat lain atau mengalahkan syarikat lain.
Biasanya individu atau organisasi menetapkan matlamat berdasarkan matlamat yang memotivasikan mereka, pada kambing SMART, menulis apa yang perlu dicapai, membuat pelan tindakan dan berpegang pada matlamat pada bila-bila masa.
Perbezaan Utama Antara Objektif dan Matlamat
Kesimpulan
Objektif dan matlamat adalah berasingan tetapi berkaitan antara satu sama lain. Tanpa objektif, kita tidak boleh mencapai matlamat. Matlamatnya ialah hasil jangka panjang yang boleh ditetapkan sebagai cita-cita manakala objektif membantu anda mencapainya dengan lancar. Ia adalah sebahagian daripada sebahagian daripada matlamat dan pencapaian untuk membantu kami mencapai matlamat.
Dikatakan bahawa tanpa objektif anda tidak boleh mencapai matlamat dan anda tidak akan menjadi seperti yang anda inginkan. Objektif ialah sasaran khusus yang dicapai dalam masa tertentu dan boleh mengukur sejauh mana kita telah capai. Sebaik sahaja kita mempelajari perbezaan antara Objektif dan matlamat, kita akan menyedari betapa pentingnya untuk menetapkan objektif dan matlamat dalam individu dan organisasi.
