Pemimpin perniagaan bercita-cita untuk dilihat sebagai berwawasan dan pemimpin, manakala presiden ditugaskan dengan matlamat dan perubahan pengurusan harian. Secara asasnya, Ketua Pegawai Eksekutif mengikrarkan perniagaan, menyusun strategi jangka panjang untuk masa depan syarikat. Presiden firma itu menghormati kata-katanya dan menjalankan organisasi dengan cara yang menjadikan projeknya berjaya.
CEO vs Presiden
Perbezaan antara CEO dan Presiden ialah kebanyakan syarikat mempunyai ketua pegawai eksekutif (CEO) dan presiden, dengan CEO sebagai pegawai atasan dan presiden adalah yang kedua terbesar dalam perintah. Peraturan dan organisasi kewangan boleh mengambil beberapa bentuk yang berbeza. Oleh itu CEO, serta jawatan presiden, boleh berubah berdasarkan majikan.
Ketua Pegawai Eksekutif bertanggungjawab mengurus fungsi dan operasi perniagaan, membuat pilihan strategik yang penting, bertindak sebagai antara muka utama di sini antara lembaga pengurusan dengan operasi perniagaan, bertindak sebagai muka awam perbadanan, antara lain. Pengerusi lembaga pengarah bukanlah sesuatu yang luar biasa bagi CEO.
Bukan perkara biasa bagi CEO syarikat untuk menjadi presiden. Jika seseorang bercakap tentang seseorang yang bertanggungjawab ke atas bahagian atau kawasan penting dalam organisasi, anda biasanya bercakap tentang seseorang yang bertanggungjawab. Dalam kes tertentu, presiden juga berkhidmat sebagai CEO syarikat.
Jadual Perbandingan Antara CEO dan Presiden
| Parameter Perbandingan | CEO | Presiden |
| Kedudukan | Ketua Pegawai Eksekutif itu dipercayai merupakan pekerja tertinggi dalam syarikat itu. | Presiden ialah yang kedua dalam perintah, betul-betul di bawah Ketua Pegawai Eksekutif. |
| Peranan | Ketua Pegawai Eksekutif membuat ikrar kepada organisasi dan mencipta visi untuk masa depan. | Pelaksanaan dan menunaikan janji adalah kunci untuk merealisasikan visi untuk Presiden. |
| Tugas Utama | Ketua Pegawai Eksekutif perlu memastikan pengurusan mempunyai semua pengetahuan, dan mereka menganalisis persekitaran untuk peluang pertumbuhan. Tugas mereka untuk menetapkan belanjawan, mengemudi organisasi ke arah yang betul dan memupuk persekitaran kerja yang positif, serta memimpin sekumpulan orang. | Melaksanakan sasaran, kempen pemasaran, menyelia jualan, dan melakukan penyelidikan dan inovasi adalah tugas utama presiden. Beberapa aktiviti penting lain mungkin termasuk mengoptimumkan proses, mereka bentuk dan melaksanakan rangka kerja, dan merancang untuk masa depan syarikat. |
| Pengukuran Kejayaan | Berinovasi memberikan perniagaan kedudukan kompetitif dalam industri, dan begitulah prestasi CEO dinilai. Metrik seperti pendapatan sesaham, pulangan atas modal, peningkatan hasil dan pertumbuhan modal kerja yang berterusan boleh digunakan untuk menilai prestasi CEO. | Ia adalah tugas Presiden untuk mengambil alih daripada CEO. Akibatnya, keberkesanan Presiden mempunyai kaitan langsung dengan hubungannya dengan CEO. |
| Tempat duduk dalam Dewan | Seorang CEO mempunyai kedudukan yang kukuh dalam lembaga pengarah. | Sedangkan, bergantung kepada lembaga pengarah, presiden mungkin tidak mempunyai jawatan. |
Apa itu CEO?
Mereka bertanggungjawab mengurus fungsi dan operasi perniagaan, membuat pilihan strategik yang penting, bertindak sebagai antara muka utama di sini antara lembaga pengurusan dengan operasi perniagaan, bertindak sebagai muka awam perbadanan, antara lain. Pengerusi lembaga pengarah bukanlah sesuatu yang luar biasa bagi CEO. Pengarah, pengarah eksekutif dan presiden juga merupakan gelaran yang boleh digunakan untuk merujuk kepada CEO.
Ia dipilih oleh pemilik firma dan terdiri daripada pengarah dalam dan tanpa pengarah, yang merupakan eksekutif tertinggi perniagaan. Lembaga bertanggungjawab untuk mewujudkan dasar pengurusan syarikat dan keputusan undang-undang mengenai perkara perniagaan berskala besar.
Adalah perkara biasa bagi seorang CEO untuk berkhidmat sebagai lembaga penyeliaan, dan mereka mengawal aktiviti eksekutif, manakala CEO mengawal untuk menggabungkan dasar perniagaan dengan aktiviti harian. Struktur organisasi sesebuah perbadanan juga merupakan faktor dalam menentukan tanggungjawab pegawainya.
Sesetengah konglomerat mempunyai seorang ketua eksekutif yang menyelia ramai presiden, yang masing-masing bertanggungjawab ke atas perniagaan yang berbeza dan melaporkan kepada ketua pegawai eksekutif yang sama.
Apa itu Presiden?
Bukan perkara biasa bagi CEO syarikat untuk menjadi presiden. Jika seseorang bercakap tentang seseorang yang bertanggungjawab ke atas bahagian atau kawasan penting dalam organisasi, anda biasanya bercakap tentang seseorang yang bertanggungjawab. Dalam kes tertentu, presiden juga berkhidmat sebagai CEO syarikat.
Jika organisasi masih muda, presiden juga mungkin pemiliknya. Sebagai contoh, jika CEO telah mengambil tanggungjawab perbadanan atau organisasi, presiden ialah orang yang merupakan sebahagian daripada pasukan pengurusan. Apabila bercakap tentang perniagaan, ramai presiden juga merupakan ketua pegawai operasi (COO).
Naib presiden untuk beberapa bahagian firma melaporkan kepada COO, yang bertanggungjawab ke atas fungsi harian firma. Sebagai peraturan umum, lembaga pemegang amanah mencipta dasar, jawatan presiden melaksanakan strategi dan kembali kepada kumpulan, dan akhirnya, panel mencerminkan terus kepada pemegang saham, yang akhirnya menjadi pemilik.
Perbezaan Utama Antara CEO dan Presiden
Kesimpulan
Walaupun jarang berlaku, firma tanpa ahli gabungan mungkin mempunyai seorang yang memenuhi jawatan Ketua Pegawai Eksekutif, presiden dan pengerusi. Pengurangan interaksi dan interaksi yang dilihat antara lembaga pengurusan serta presiden boleh dicapai sebagai hasilnya. Semua ini adalah contoh umum.
Presiden dan CEO tidak semestinya melaporkan satu sama lain, begitu juga CEO mungkin bukan pengerusi lembaga. Tidak kira bagaimana ia ditubuhkan, tanggungjawab sosial asas perniagaan adalah untuk mengekalkan hubungan antara pemilik/pemegang saham dan pembuat keputusan dengan betul untuk menjana pulangan pemegang saham.
